Arbeidssøking og rekruttering

Du skal til å søke jobb og lurer sikkert på hvor du skal begynne.
Hvor er de ledige jobbene?
Ofte er jobbene der, men hvordan skal du finne dem?

Undersøkelser viser at så mange som 60 prosent av stillingene ikke lyses ut gjennom vanlige kanaler. Tallet kan være noe høyt, men at mange jobber aldri blir offentlig utlyst er udiskutabelt.

Hvordan går du frem for å finne jobbene som ikke er utlyst?
Her er det viktig å være kreativ og benytte seg av flere muligheter.
Du kan oppsøke arbeidsgiver direkte og sende presentasjonsbrev eller åpen søknad. Bruk også de nettverk du har.
I tillegg til tidligere arbeidsgivere, venner og familie kan du også få kontakter f.eks. via naboer og venners venner. Besøk også bedriftens egen hjemmeside. Kanskje det er i utlandet du finner jobben?

Jobber som er utlyst er det ofte mange søkere til. 
De fleste aviser har stillingsannonser, men flere og flere bruker internett som eneste annonsekanal. Nav.no er en av mange stillingsbaser på internett.  De fleste såkalte "startsider" på nettet har en oversikt over stillingsbasene på internett.  Ofte kan du også legge inn din CV i disse basene.

Kommunen yter en rekke ulike tjenester. På nettsidene våre ønsker vi at du enkelt skal finne fram uten å måtte kjenne til hvordan vi er organisert. Informasjon om tjenestene er derfor gruppert i temaer.
Er du usikker på hvilket temaområde informasjonen du er ute etter hører inn under, anbefaler vi søkefunksjonen øverst på sida. Du er naturligvis også velkommen til å ta kontakt med oss via e-post eller telefon.
Til venstre finner du hvilket tema arbeidssøking og rekruttering tilhører. Innenfor temaområdene vil du også finne informasjon om tjenester som andre offentlige instanser har ansvar for.
Til høyre finner du lenker med informasjon om arbeidssøking og rekruttering. Flere av lenkene er eksterne lenker med informasjon fra andre offentlige nettsider.

Publisert
10.12.2010
Sist endret
08.03.2011